DATES DE FORMATION

#disponibilites#

Les sessions sont assurées pour un nombre de 8 stagiaires minimum et 10 maximum.

Les horaires de la journée sont : 9h00-12h00 / 13h00-17h00
Vous souhaitez une autre date ou une formation intra ? 09 81 12 08 99 ou [email protected]

 

 

DURÉE

1 jour, soit 7 heures de formation.

 

TARIFS

Inter : 590€ H.T par stagiaire

Intra : Nous consulter

OBJECTIFS

 

1. Repérer les différents types de RPS présents dans son entreprise

2. Identifier les différents facteurs de RPS

3. Distinguer les actions de prévention et leur efficacité

 

 

FORMATEURS

Consultants-formateurs, experts en Santé, Sécurité et Qualité de Vie au Travail

 

POINTS FORTS DE LA FORMATION

  • Connaître les éléments de la prévention des risques profesionnels
  • Pédagogie ludique et innovante
 

 

PUBLIC

Les directeurs, managers

Les DRH, RRH

Les acteurs de la prévention

 

 

PROGRAMME DÉTAILLÉ

1.  Objectif : Identifier les Risques Psychosociaux pour pouvoir Agir

 

2.  Public :

  • Les directeurs, managers
  • Les DRH, RRH,…
  • Acteurs de la prévention

 

3.  Prérequis :

  • Connaître les éléments « socles » de la prévention des risques professionnels :

Enjeux de la prévention, Evaluation des Risques, Document Unique, Programme Annuel de Prévention

 

4.  Intervenants :

  • Consultants formateurs experts en Santé au Travail

 

5.  Méthodes pédagogiques :

  • Alternance des apports théoriques et pratiques
  • Jeux de Rôle
  • Exercices d’application

 

6.  Objectifs pédagogiques :

  1. Repérer les différents types de RPS présents dans son entreprise
  2. Identifier les différents facteurs de RPS
  3. Distinguer les actions de prévention  et leurs efficacités

 

MODALITÉS D’ÉVALUATION

  1. Evaluation diagnostic : Contrôle des prérequis en début de formation
  2. Contrôle continu des connaissances en cours d’acquisition
  3. Evaluation sommative à la fin de formation